2025 Autor: Howard Calhoun | [email protected]. Última modificación: 2025-01-24 13:15
Durante más de una década, la situación de la educación se ha deteriorado sistemáticamente. A pesar de que en 2012-2013 el salario de los docentes universitarios, así como de los docentes de escuelas e instituciones preescolares aumentó levemente, aún deja mucho que desear. Los institutos y academias, la apertura de departamentos y facultades pagados, la prestación de servicios adicionales, están tratando desesperadamente de sobrevivir, pero la situación general en el país afecta negativamente la calidad de la educación.
Como resultado, los profesores asociados y los profesores se ven obligados a "ganar dinero extra" combinando varias tarifas. El salario de los profesores universitarios en ninguna región de Rusia ha superado los 37 mil rublos, y este es el máximo. Los maestros de secundaria ganan en promedio menos que los trabajadores de secundaria. Digamos que un maestro senior gana un promedio de alrededor de 9000 rublos. No es de extrañar que la ciencialos empleados buscan una mejor participación en los negocios o en el extranjero.
En Estados Unidos o Europa occidental, el salario de los profesores universitarios les permite vivir con bastante comodidad. La educación y el título científico se valoran según el mérito, y la profesión de maestro no ha perdido su prestigio.
La situación es ligeramente diferente en Europa Central. En Polonia, Hungría y la República Checa, los salarios de los profesores universitarios son, en promedio, el doble que en Rusia. Sin embargo, también existe una diferencia notable entre las instituciones educativas públicas y privadas. Y los maestros y asistentes senior no pueden darse el lujo de existir solo con un salario. Como en Rusia, los científicos están dispuestos a ganar dinero extra en escuelas o cursos.
El declive en el prestigio de la profesión y el estatus no solo afecta el estado psicológico, basado en un sentimiento de inferioridad y los problemas cotidianos de los empleados de la educación superior. Afecta directamente la calidad de los servicios educativos prestados. Por ejemplo, si el salario de un profesor universitario en Moscú en una institución presupuestaria oscila entre 13 mil rublos (para profesores asociados) y 20 (para profesores), en promedio, entonces en las regiones la situación se ve aún peor. Incluso estas cifras pueden estar algo sobreestimadas, ya que incluyen los ingresos del personal administrativo. Sorprendentemente, mientras que el salario medio de los profesores universitarios apenas les permite sobrevivir, la remuneración oficial y no muy de los rectores es de al menos varios cientos de miles de rublos al mes. El gobierno, en lugar de medidas decisivas para mejorar la calidad yel nivel de vida de los profesores asociados y profesores, así como de los investigadores junior, afirma que tales ganancias indican su nivel supuestamente bajo. Después de todo, pocas personas pueden darse el lujo de aceptar trabajar por ese dinero…
Esto es aún más triste porque, como resultado, los maestros ganan dinero extra no solo con tutorías, sino que también intentan encontrar clases adicionales: por ejemplo, periodismo, redacción de libros y libros de texto, participación en la preparación de computadoras programas Todo esto, por supuesto, es maravilloso, pero distrae a los científicos de sus deberes directos. La formación de los estudiantes, la educación superior de alta calidad están en ruinas. Muchos profesores intentan irse al extranjero para realizar prácticas o trabajos permanentes. Como resultado, las instituciones nacionales de educación superior pierden constantemente especialistas altamente calificados.
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