Comentarios reales sobre trabajar en Svyaznoy. ¿Vale la pena unirse a esta empresa?

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Comentarios reales sobre trabajar en Svyaznoy. ¿Vale la pena unirse a esta empresa?
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Video: Comentarios reales sobre trabajar en Svyaznoy. ¿Vale la pena unirse a esta empresa?

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Anonim

"Svyaznoy" es una de las cadenas minoristas más grandes que se especializa en la venta de teléfonos celulares y otros dispositivos electrónicos multimedia, así como accesorios y componentes. Al mismo tiempo, en cualquier ciudad puedes ver vacantes abiertas en estas tiendas. ¿Realmente pocas personas trabajan en ellos durante mucho tiempo? ¿O se trata del desarrollo dinámico de la red? ¿Es posible encontrar reseñas reales sobre trabajar en Svyaznoy?

Equipo amigable y rápido crecimiento profesional

Reseñas sobre el trabajo en un conectado
Reseñas sobre el trabajo en un conectado

En los anuncios, el empleador promete al solicitante no solo un salario decente, sino también trabajo en condiciones agradables, así como excelentes perspectivas. El equipo es realmente bastante grande, incluso una pequeña tienda es atendida por unas diez personas. No hay restricciones estrictas en la comunicación sobre temas personales con colegas. Pero si lee reseñas reales sobre trabajar en Svyaznoy, puede encontrar historias sobre cómo un recién llegado "sobrevivió" durante algún tiempo después del empleo. Sin embargo, esto también se aplica a cualquier otro trabajo en el equipo. ¿Qué tan rápidose establece contacto con nuevos colegas, depende de la persona misma. Ascender en la escala profesional es bastante realista desde un vendedor ordinario hasta un administrador de salón. Al mismo tiempo, la promoción puede tomar solo seis meses y, en algunos casos, incluso menos. Pero es importante recordar que una posición más prestigiosa no es solo un aumento de salario, sino también un aumento de responsabilidad.

Trabajar en la retroalimentación de la comunicación de los empleados
Trabajar en la retroalimentación de la comunicación de los empleados

Horarios irregulares y deducciones de nómina

Contacto diario con una amplia variedad de dispositivos, muchos de los cuales cuestan varias decenas de miles de rublos: esto es trabajo en Svyaznoy. Los comentarios de los empleados indican que después del empleo, los nuevos vendedores tendrán una mayor responsabilidad financiera. La limpieza de la sala es supervisada por el personal. Imagínese cuánto costaría un estante de teléfonos inteligentes rotos si accidentalmente lo volcara mientras limpiaba la ventana. En el contexto de tal incidente, un teléfono parece ser un poco, caído de las manos durante una demostración a un cliente. No te olvides del robo. Es poco probable que los ladrones entren en el salón con máscaras y se lleven todos los objetos de valor, pero varios artículos desaparecen casi todas las semanas. El menos en la caja registradora se repone de los bolsillos de los empleados. En texto sin formato, las reseñas sobre trabajar en Svyaznoy también indican que los vendedores se olvidan de sus vidas personales al instante. El horario 5/2 es común. No siempre es posible tomarse días libres seguidos, a partir de un día libre natural se puede tomar solo un día a la semana. En días festivos, debido a la actividad de los compradores, trabajan casi todos los vendedores. A su vez, el horario estándar es de 9.00hasta las 21.00. Algunas tiendas cierran a las 22:00.

Revisiones de trabajo conectado 2013
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El empleador cumple con los requisitos del código laboral. Todos los salarios son "blancos" y se acreditan en la cuenta de manera oportuna. Licencia por enfermedad y vacaciones pagadas. Los empleados que han trabajado durante más de 6 meses reciben descuentos corporativos por compras en cadenas de tiendas y pueden utilizar los servicios de Svyaznoy-Bank en condiciones favorables. El procesamiento se paga y ocurre con frecuencia, una vez al mes. Por ejemplo, después del final de la jornada laboral, se lleva a cabo una auditoría. Casi todas las personas que han escrito reseñas sobre trabajar en Svyaznoy están de acuerdo en que si trabajas bien, el salario te complacerá. Y no se trata solo de tramitar, también hay bonificaciones, cada tienda elabora su propio plan de ventas, por lo que se anima a los empleados. En cuanto a las desventajas, vale la pena señalar una gran cantidad de descripciones de trabajo y duras multas por su incumplimiento.

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